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科创企业被“哄抢” 看中科研平台、人才政策和政府作为

2017-09-23 来源: 财新网 原文链接 评论0条

【财新网】(见习记者 任蕙兰)各地政府纷纷向科创企业伸出橄榄枝,而了解科创企业的需求也成为地方政府的功课。

中国科学院院士、中科院上海微系统所所长王曦的第三重身份,是微技术工业研究院董事长。他在日前财新传媒和上海嘉定联合举办的“科技焕醒创新城市”论坛上介绍,微系统所落户的上海嘉定很像“小硅谷”,很多研究人员聊项目,包括投资和技术开发、上下游的合作等等,跟传统的研究所里追求学术论文的氛围很不一样。

“我看到传统的科研院所跟我们新型研发机构有很大的差异,研究所的同志希望发表高水平的学术论文,在国际会议上做一个报告。但是我们公共研发平台的一些同志,他们更多的事希望把产品进入市场。”

中科院上海光机所所长李儒新补充道,研发平台有两类,一类是面向产业研发的共性基础研发平台,还有一类平台是“大国重器”,按照国家实验室的布局,建立尖端的研发平台。

科研实力的竞争核心在于人才。王曦认为,随着科创产业链上的人才不断丰富,产业发展将会不断成熟。

他提议道,人才认定门槛应该更灵活宽松。“我是国家千人计划的评委,评审组一般一个屋子七八组评委,组员都是千人计划成员,大家想法不一样。我觉得只要是人才就应该进来,把指标弄宽松一点,中国这么大的国家什么人都需要。”

从政府角度来看,留住人才的核心在于解决住房问题。近期很多城市推出了租赁用房举措,缓解高房价压力逼退人才的局面。

上海市嘉定区委常委、副区长沈华棣介绍道,嘉定很早就开始采取科技人才购房补贴政策。“这五六年下来,共有800多人次享受嘉定购房补贴,每个人是45万元到60万元,只要在嘉定买房子马上给你钱,基本上首付一大半的钱都解决掉了。政府还建了很多人才公寓,我们有租房补贴,你可以花很少的钱住进比较好的房子。”

除了标配服务,科创企业更看中当地政府在企业面临困境时,能突破常规“雪中送炭”。

国家基因库主任、华大农业集团董事长兼总裁梅永红举了一个例子,2012年,因为竞争对手的压力,前端供应商不再向华大基因出售测序仪,对原有机器不提供维修,并且大幅调高试剂价格。为了走出困境,华大基因决定并购美国CG公司,当时深圳市政府向没有多少资产的华大基因提供了一笔14亿元融资担保。

“正是因为有了这样的并购,到今天我们能提供量产的临床级别测序仪,世界上只有两个国家的三个公司能做到。这个突破改变了中国基因研究的格局,使我们未来的发展不再受制于人。”

他同时也指出,在企业和政府之间确实存在很多的断存。“服务不在于政府本身把架子搭得多好,而在于最后能不能落到实处,能够让企业实实在在得到政策和服务所获得的好处。”

沈华棣介绍,政府要同时扮演好两个角色,一个是保姆,一个是保安,对不同的企业应该扮演不同的角色。保姆什么事都管,对初创型企业应该充分关心,每一个环节上都可能需要政府的帮助。当企业做大做强以后,政府就是保安,平时看不到保安,但是当企业需要时,保安就在身边。“要做到这两点很难,但是我们也在探索。”■

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